任何时候做正确的事都远比正确的做事更重要，做正确的事情在于思考什么是正确，什么是不正确。

 

想要辨别好这一点，那么就要学会思考问题。思考问题的能力是一种奢侈品，很多人没有这种能力，大多数人都是盲目的，迷茫的。

 

人的认知有4个层次。知道自己知道，知道自己不知道，不知道自己知道，不知道自己不知道。

 

每个人的认知都是有限的，很多时候我们处于不知道自己不知道的状态。因为我们连这个知识的边界都没有摸到，根本不知道这个知识的存在。

 

想要让自己拥有辨别正确与否的能力，要注意三个点。

 

1. 平时就需要打好基础工作，解决问题的重点是收集和分辨事实。

 

2. 同时还要形成系统化的思维，学会应用一些工具。

 

3. 把大问题分成小问题，针对每一个问题，去寻找行业里面的专家，去学习有效的方法，然后进行实践，不断的复盘与总结，然后再优化调整。
 

很多时候我们很迷茫，我们一心做事情想要获得结果。但是来不及考虑事情是否正确，总想把自己埋没在忙碌当中，心里面可以获得安慰。

 

我们学了很多方法，读了很多书，听了很多课，想要提升自己的能力。

 

我们都想实现一个目标，让团队因为我们变得更好，让团队因为我们让变得成功，都想把事情做正确。

 

但是解决问题的方法往往在这个局外，如果能跳出这个问题来看问题，我们更容易获得解决方案。

 

所以我们需要保持冷静思考的习惯，让自己能够觉醒，能够清晰的找到方向。

 

建议大家拿出更多的时间来分析问题。只有我们走在正确的方向上，我们的努力才会有价值。

 

为了避免把时间花在琐碎的多数问题上，应该：
 

牵一发而动全身，当我们清楚的知道，我们解决方案的核心要点的时候，我们就能够节省更多的精力。

 

每一次只做一件事儿，也只做重要的事儿。

 

我们不需要事必躬亲，面无巨细，最需要捋清责任，把重要的事情确定好。然后认真的盯着这件事，让事情有结果。

 

当团队越来越大的时候，我们也不需要管理所有人，只需要把几个核心的岗位设定好，确定好分工，明确好流程和标准，沟通好责任与奖励。

 

然后所有工作与他们对接，他们负责与下面同事对接，我们才能真正的做到时间解放，精力解放。

 

 总结

 

把事情做正确，会让我们付出百倍的努力。做正确的事情，会让我们事半功倍。